Уточнения утверждены приказами Минтруда РФ № 311н от 14 апреля и № 473 от 23 мая 2023 г. В результате изменений наибольший рост показателей отмечается в Дальневосточном федеральном округе (ДФО) — с 36 879 до 40 574 (+3 695) и в Центральном федеральном округе (ЦФО) — с 22 062 до 24 439 (+2 377). По остальным федеральным округам квоты увеличились на несколько сотен за исключением Южного федерального округа, где на этот раз изменений не зафиксировано.
Общий резерв квот РФ снижен с 24 717 до 17 901 (-6 816). При этом в прошлом году, согласно приложению к приказу Минтруда РФ № 289н от 11 мая 2022 г., резерв квот на тот момент полностью оказался выбран, цифру «11 046» заменил «0».
В разрезе субъектов РФ на 2023 г. наиболее заметна динамика в Амурской области — количество утвержденных квот выросло с 19 386 до 22 364 (+2 978), в Москве — 2 190 до 3 898 (+1 708). В Республике Бурятия — с 538 до 1 002 (+464).
Неожиданностей, таким образом, не наблюдается. Главными точками привлечения визовой ИРС остаются крупные строительные объекты, что отражает представленный рейтинг регионов по квотированию.
Сведения о привлечении в РФ «визовых» иностранных работников в 2023 году, топ-10 регионов (в скобках отражены последние изменения квот)
№ | Регион | Квота, чел. |
1 | Амурская область | 22 364 (+2 978) |
2 | Ленинградская область | 18 907 (+231) |
3 | Московская область | 8 759 (0) |
4 | Хабаровский край | 7 876 (0) |
5 | Приморский край | 4 821 (0) |
6 | Тульская область | 4 840 (+70) |
7 | Москва | 3 898 (+1 708) |
8 | Омская область | 3 380 (0) |
9 | Свердловская область | 3 105 (0) |
10 | Санкт-Петербург | 3 012 (+65) |
Если же говорить о том, за счет привлечения каких именно работников произошли наиболее значимые изменения, то, например, в Амурской области Филиал иностранной Акционерной компании «Ямата Ятырым Иншаат Туризм ве Тиджарет Аноним Ширкети» (Турецкая Республика) привлек 255 сотрудников — изолировщиков труб, пропитчиков по огненной пропитке и механиков участков. ООО «ХС Констракшн» получило 285 квот на электрогазосварщиков, изолировщиков, монтажников, инженеров и специалистов.
Также по квоте на территории Амурской области в 2023 год приступят к работе 1 243 представителей руководящего звена; 7 337 рабочих, занятых на горных, горно-капитальных и на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах; 5 746 операторов, аппаратчиков, машинистов и слесарей-сборщиков стационарного оборудования; 3 958 рабочих металлообрабатывающей и машиностроительной промышленности.
По Москве квоты выбирают участники сферы услуг. К примеру, ООО «Вай Тай» пригласило 90 массажистов, а ООО «Вай Тай Бьюти» — еще 30 массажистов.
В столичной строительной отрасли заявки подали компании с иностранным учредительством. 405 иностранных сотрудников поступит в ООО «Ант Япы». Это — бетонщики, каменщики, маляры, плотники, штукатуры и так далее. Кроме того, 711 квот одобрено для ООО «Китайская национальная химическая инженерная и строительная корпорация Севен». Компании понадобились, например, директор по капитальному строительству, 20 директоров департаментов, а также множество плотников, монтажников, арматурщиков и так далее.
Стабильное уменьшение резерва квот на визовых работников по-прежнему свидетельствует о том, что под санкционным давлением российская экономика не теряет темпов. Реализуются крупные инфраструктурные и строительные проекты. Большую активность в плане сотрудничества с РФ проявляют компании из Китая и Турции. Похоже, что эти дружественные России страны готовы сполна заменить те государства, которые экономическому сотрудничеству предпочли помощь правящему киевскому режиму.
При этом пока за первую половину 2023 г. выделение квот происходит медленнее, чем за сопоставимый отрезок 2022 г. Если работодатели не «освоят» резервные квоты до конца, это может привести к снижению их количества в будущем.
